南昌健康職業(yè)技術(shù)學院

2025年高層次人才招聘公告

一、學校簡介

南昌健康職業(yè)技術(shù)學院是一所南昌市屬全日制公辦普通高等職業(yè)學院，成立于2020年并于當年秋季首次招生，現(xiàn)有九龍湖、灣里、東湖三個校區(qū)。學院現(xiàn)有在校生近6000人，占地面積728畝，建筑面積41萬平方米，教學儀器設(shè)備值近4200萬元。

學院設(shè)置“四系三部”，“四系”康養(yǎng)系、護理系、醫(yī)學技術(shù)系、食品藥品系，“三部”思想政治部、公共文化部、基礎(chǔ)醫(yī)學部。目前開辦護理、助產(chǎn)、老年保健與管理、嬰幼兒托育服務與管理、中醫(yī)康復技術(shù)、康復治療技術(shù)、口腔醫(yī)學技術(shù)、口腔衛(wèi)生保健、醫(yī)學美容技術(shù)和藥學、中藥學、健身指導與管理等12個精品專業(yè)。學院有校外實習教學基地62個，配備1所二級甲等直屬附屬醫(yī)院。

近年來，學院獲國家級教師獎項6項，省級教師獎項16項，國家級學生獎項25項，省級學生獎項70余項等榮譽，省級課題立項27個。學院健康青年志愿服務團隊入選團中央暑期三下鄉(xiāng)鄉(xiāng)村振興“篤行計劃”專項行動全國示范性團隊。學院報送的案例《責任與愛心協(xié)奏 育人與服務雙彩》入選全國社會心理服務體系建設(shè)優(yōu)秀案例名單。學院獲得全國婦聯(lián)表彰頒發(fā)的“全國巾幗文明崗”榮譽稱號，并獲批國家衛(wèi)健委托育工作培訓中心。

二、招聘計劃

（一）A類人才

詳見《南昌健康職業(yè)技術(shù)學院2025年高層次人才（A類）招聘崗位表》（附件）

（二）B類人才

A類招聘崗位以外的全日制博士研究生。

（三）C類人才

非全日制博士研究生。

四、報考基本條件

（一）符合下列條件的均可報名應聘

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.遵守紀律、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄；

3.具備招聘崗位所需的資格條件、專業(yè)水平和身體條件。

（二）有下列情形之一的不得報名應聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

五、相關(guān)要求及待遇

（一）A類人才

1.人才引進后最低服務年限為8年，按相關(guān)要求辦理聘用、入編手續(xù)，列入事業(yè)單位編制管理，享受事業(yè)單位工作人員待遇。

2.全日制博士研究生還享受如下待遇：

（1）安家費20—40萬元（稅后），其中基礎(chǔ)安家費20萬元。另外20萬元根據(jù)引進人才的科研成果及周期考核結(jié)果依次發(fā)放，分5萬元、10萬元、15萬元、20萬元四檔次；

（2）提供一次性購房補貼20萬元（稅后）；

（3）提供科研啟動基金15萬元；

（4）享受博士津貼1000元/月；

（5）博士研究生到校后前三年享受校聘副教授待遇（績效工資部分）；

（6）原則上不安置家屬，如特殊情況需安置的具體面議；

（7）特別優(yōu)秀或緊缺專業(yè)的博士研究生，相關(guān)待遇可面議。

（二）B類、C類人才

相關(guān)待遇面議。

六、其他政策

1.南昌市政策：在2023年10月24日之后首次來昌工作的博士研究生給予每人生活補貼10萬元，其他待遇具體參見《南昌新“人才十條”》及其補充規(guī)定；

2.江西省政策：推薦申報江西省人才項目，入選可享受相應科研經(jīng)費資助和生活補貼，參見“人才江西”網(wǎng)站：http://rc.jxzzb.gov.cn/www/newsInfo/9687/0；其他政策支持，參見《江西省高層次人才引進實施辦法》（2022年2月修訂發(fā)布），網(wǎng)址：http://rc.jxzzb.gov.cn/www/policyInfo/886/2。

七、招聘程序

1.報名時間：從公告之日起至2025年12月31日，招滿為止。

2.聯(lián)系人：人事處黃老師，聯(lián)系電話：0791-83760322，19970408318，電子郵箱：ncjkrsk@163.com

3.考核方式：由校人才領(lǐng)導小組組織同行專家采取面試和試講方式，進行綜合評價和業(yè)績業(yè)務能力考核，內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識。考核時間、地點另行通知。

4.體檢與心理健康測試：檢查標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）和學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不合格者不予錄用。

5.考察：對體檢合格人員進行考察，全面了解政治立場、道德品行、業(yè)務能力和工作業(yè)績等方面情況。

6.公示：擬錄用人員名單在我校網(wǎng)站進行公示7個工作日。

7.聘用：公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用上編手續(xù)；對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予辦理；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理，待查清后再決定是否辦理相關(guān)手續(xù)。

8.學校紀檢監(jiān)察部門全過程參與監(jiān)督。

附件：2025年高層次人才（A類）招聘崗位表