南昌健康職業技術學院

2025年春季公開招聘編外教師公告

南昌健康職業技術學院是一所南昌市屬全日制公辦普通高等職業學院，現根據學校發展需要，按照德才兼備的標準，競爭擇優的原則，開展2025年春季面向社會公開招聘編外教師工作。具體公告如下：

一、報考條件

（一）報考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有崗位所需的任職資格、職業資格、技能要求、身體條件和心理素質；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）不得報考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；

4.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為且在禁考期內的人員；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

6.現役軍人；

7.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業生（在讀的全日制非2025屆畢業生不能用之前已經取得的學歷報考）；

8.根據《事業單位人事管理回避規定》，考生不得報考應聘后構成回避關系的崗位；

9.有服務期要求且仍在服務期內的工作人員；

10.法律法規規定的其他情形。

二、報考注意事項

（一）國（境）外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。

（二）本招聘崗位條件中“年齡35周歲及以下”是指1990年1月1日以后出生。“年齡30周歲及以下”是指1995年1月1日以后出生。

（三）招聘崗位條件中的學科專業按照《學科專業目錄匯編》設置。報考人員不得報所學專業與招考崗位專業不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處或研究生院蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業院校專業設置的情況說明等材料。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。

（四）2025屆普通高校畢業生應于2025年8月31日前取得崗位要求的學歷學位證書，未按時取得相應學歷學位者，取消聘用資格。

三、考核方式

考核分為初試和復試，初試和復試成績均采用百分制，分別占總成績的40%和60%。總成績計算辦法為：考核總成績=筆試成績×40%+復試×60%（總成績采用四舍五入法精確到小數點后兩位）。

（一）初試：采用筆試方式考查公共基礎知識。

（二）根據各崗位初試成績從高分到低分按1:5的比例確定入圍復試人員（入圍人員最后一名成績相同的，一并參加復試）。

（三）復試：主要采用試講進行面試，考察應聘人員語言表達能力、課堂教學組織能力、專業知識水平等，同一專業崗位安排內容相同的試講。對取消或放棄復試資格產生的人員空缺，按筆試成績從高分到低分的順序進行遞補。遞補人員須通過資格審查后方能參加復試。無人可遞補時，將組織現有入闈人員進行復試。

四、報名方法

（一）報名時間：即日起至2025年1月26日下午5點。

（二）報名方式：可通過南昌人才人事網（www.ncrcrs.com），進入“南昌健康職業技術學院2025年春季公開招聘編外教師公告”欄目，通過“報名入口”注冊并登錄報名平臺，據實填寫應聘人員信息報名登記表、按崗位要求上傳相關證照及佐證材料,完成在線報名，繳費截止時間為：2025年1 月27日12：00止，每人50元，考生完成繳費視為報名成功，未按要求進行繳費視為放棄報考。繳費成功之后，報考崗位不能更改。一經繳費報名成功，不予退費。后續相關事宜請關注報名招聘網站及手機短信。

（三）上傳材料包含：

1.學歷學位證明材料（畢業證書、學位證書或學信網證明，應屆生可上傳畢業生就業推薦表）；

2.有效的中華人民共和國居民身份證；

3.黨員證或其他相關6個月內的黨員證明材料（有中共黨員要求的須上傳）；

（四）打印準考證時間：2025年2月12日下午15：00—2月15日上午9：00；

（五）筆試時間：2025年2月15日上午9：00-11：00。

五、資格審查

（一）資格審查

資格審查分為資格初審和復審，對不符合報名條件的或未按要求提供相關材料的視為資審不合格，取消其報名資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經查實即取消考試和聘用資格，由此造成的后果應由考生本人承擔。只有通過資格審查后的考生方能進入后續的考核環節。

（二）資格初審

根據招聘公告中的崗位招聘條件及報名要求，對應聘者資格（報名材料）進行網上初審，報名材料不全或不符合要求的，應聘者應在報名期限內及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不成功。資格初審通過人員名單將于學校人事部門網站及報名平臺網站予以公布，請考生密切關注。

（三）資格復審

入闈復試人員須參加資格復審。考生須攜帶報名材料的原件及復印件到指定地點進行現場資格復審，資格復審的具體時間、地點、所需攜帶材料等事項將在學校人事部門網站及報名平臺網站予以公布。請考生在接到復審通知后于指定時間到指定地點進行現場資格復審，指定時間未到者視為自動棄權。

六、心理測試、體檢、考察、公示

（一）心理測試、體檢。心理測試、體檢人員名單按考試總成績由高到低以各擬聘用崗位人數1：1的比例確定。如遇名次并列的，取面試成績高者入闈體檢，如成績均相同的，由用人單位采取加試方式確定體檢人員。筆試或面試缺考的考生，視為放棄資格。心理測試、體檢在指定醫院進行，費用自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》（人社部發〔2016〕140號）及相關政策規定執行。心理測試或體檢不合格的均不予聘用。需誠信心理測試和體檢，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。

（二）考察。對心理測試、體檢合格人員進行考察，采取函調或實地考察方式進行。

（三）公示。對考察合格的擬聘用人員進行為期五個工作日的公示。

七、聘用、待遇

（一）聘用

公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，按規定辦理聘用手續，受聘人員均與學校簽訂聘用合同，工作地點須服從學校安排。聘用人員（2025年應屆畢業生除外）須于2025年3月到崗工作（坐班制）。

（二）所有崗位實行試用期管理（試用期6個月），試用期間因個人原因造成不能正常完成工作安排等情況，或試用期滿考核不合格者按規定予以解聘。

（三）待遇

1.聘用教師原則上必須擔任兼職輔導員（或兼職班主任）工作，至少三年。

2.學校可提供教師培訓機會及職稱評聘、技能大賽平臺，對個人的進步和發展提供幫助。

3.參照在編教師按學校現行工資制度（績效工資實施方案）發放薪酬（國家規定事業編制人員享有的政策除外），轉正、定級后年收入合計約12萬（含五險一金單位繳納部分、節日福利、高溫津貼、取暖費、工作餐補貼等），工會會員享受節日慰問品、生日蛋糕、體檢等工會福利。

4.符合《南昌新“人才10條”》有關條款的，可以按規定享受生活補貼、租房補貼、購房補貼等政策。

八、聯系方式

報名技術支持電話：0791-83887117（南昌市勞動就業服務中心）

招聘咨詢電話：19979167952（黃老師）

監督、投訴郵箱：jkxyjjjc@163.com

（工作日接聽時段9:00—12:00，14:00—17:00）